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公司主體變更補繳社保(社保繳費主體變更有什么影響)

公司離職了自己怎么續社保員工從單位離職后,由于找工作需要一段時間,這中間就會產生一個社保繳納的空窗期。離職后,用人單位一般都會停繳,這對離職者來說,有可能造成社保繳納的中斷。社保繳納中斷后,斷繳的時段不計算繳費年限,這對今后退休也會造成一定的影響。為..

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公司主體變更補繳社保(社保繳費主體變更有什么影響)

發布時間:2022-06-14 熱度:

公司離職了自己怎么續社保

員工從單位離職后,由于找工作需要一段時間,這中間就會產生一個社保繳納的空窗期。離職后,用人單位一般都會停繳,這對離職者來說,有可能造成社保繳納的中斷。社保繳納中斷后,斷繳的時段不計算繳費年限,這對今后退休也會造成一定的影響。

為了不造成社保的斷繳,如果戶籍在單位參保地的,可憑離職證明到社保局辦理繳費主體變更手續即可續交;如果離職單位和自己的戶籍關系不在同一個社保統籌區的,則需要將社保關系轉移到戶籍所在地,才能辦理社保續交。因為在辦理社保轉接關系期間造成的空窗期,可以進行補繳。

相關擴展:

到新的用人單位后,可以自動辦理續交。

離職后,如果個人不愿意去辦理續交手續的,在同一個社保統籌區內重新就業的,可由用人單位直接辦理續交手續,短期斷繳的月份可以補繳,補交費用由自己負責,也可以不補繳,只是斷繳的月份不算繳費年限;如果重新就業的單位不在同一個社保統籌區,則需要辦理社保關系的轉移,可由新就業單位人力資源部門協助辦理,其斷繳的月份可補繳,補繳費用還是由自己來承擔。

社保補繳規定

社保指一種社會保險或保障機制,具有強制性,是對我國公民***基本的保障。然而在社保繳納過程中,一些人會因為某種原因中斷繳費,但又為了獲取完整的社保時間段,需要補交社保,這樣的一種情況被稱為社保補交。

社保補交是指由于某種原因導致社保中斷繳費,中間幾個月沒有繳費,而現在由于招調或者落戶其他原因,需要補之前沒有交到的部分,從而獲得完整的社保時間段,以確保招調落戶等工作正常認可。正常情況下,一般單位只能做2個月的補交,如果需要更長時間只好通過一些代理機構來操作。

每個城市的社保補繳流程是不一樣的,沒有全國統一的標準,建議大家可以向社保參保地的社保局咨詢,詳細了解個人社保補繳需要滿足哪些條件,個人社保補繳的手續是什么等等

外地戶籍人員在京補繳社保,在提供工資單、勞動合同的同時,***還要增加一份完稅證明。對于跨年補繳,在提供個稅完稅證明的同時,一律要走行政審批手續。

社保局相關負責人表示,工資憑證、勞動合同等證明資料容易造假,難辨真偽。而新規定要求,必須提供個稅完稅證明,該證明需要到地稅局打印,加蓋稅務部門公章,一般很難造假。

而個人社保補繳,將根據補繳時間的時限由不同的部門負責。補繳當年,社保中心即可辦理;跨年補,即由各區縣人力社保局養老保險科接手,進入行政審批程序,社?;?、勞動監察、基金監督部門都將介入。而對于個稅完稅證明的要求,則更多地率先應用于跨年補繳當中。

凡曾與市各類用人單位建立過勞動關系的勞動者,其過去從未參加養老保險或過去存續勞動關系期間還有工作年限未參保繳費的人員。其中由個人按《關于妥善解決企業未參保人員納入企業職工基本養老保險問題的通知》一文規定申請。

注意事項:一是***好及時辦理續交手續。因為離職后,用人單位都會辦理停繳,只要用人單位停繳了,個人應當及時進行續交,需要辦理繳費主體的變更才能續交。

二是斷交時間長了,需要繳納滯納金。所以辭職離職后,要及時關心自己社保問題,不要出現長時間的斷繳。

三是離職人員,如果想從現單位離職***好先找好就業單位再辦理離職手續,這樣可實現自己的社保及時對接,不至于造成的斷繳現象發生。

相關依據:

依據《中華人民共和國社會保險法》規定,用人單位應該履行繳納社保的義務。

《社會保險費申報繳納管理規定》要求,用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

規定中所稱社會保險費,是指由用人單位及其職工依法參加社會保險并繳納的職工基本養老保險

公司主體變更補繳社保

社保停交一個月,可以補交嗎?

離職后導致社保斷交一個月,其實基本上沒有什么影響,我個人的看法是,可以補繳也可以不補繳。***,斷交一個月,是允許進行補繳的。因為辭職或是離職,導致中間斷交一個月,這對于社保累計年限的計算,是沒有影響的,到了新的用人單位,可由新的用人單位協助辦理續交手續,斷繳的一個月,也可以由用人協助辦理補繳或是自己去社保部門辦理補繳,辦理補繳時需要離職證明。

第二,中斷一個月的不補繳也沒什么影響。如果中間斷繳的只有一個月,無論是養老保險或是醫療保險,對于累計繳費年限的計算沒有影響,對今后退休金的計算也沒有什么影響,***多就是養老保險或是醫療保險的繳費時間往后推遲了一個月,至于已經離職了,失業保險也就完全沒有必要再補交了。生育險、工傷保險屬于單位繳納的,個人是無法補繳的。第三,社保中斷后的注意事項。一是注意中斷時間不能過長。社保短期中斷,比如一月左右,對個人是沒有什么影響的,但是如果中斷時間比較長的,影響是非常大的。目前全國很多地方,對養老保險的短期中斷,如果重新就業的,中間中斷的部分是可以補繳的,補繳后繳費年限累計計算。

二是醫療保險中斷,將影響看病就醫。醫療保險中斷超過一個月的,自下個月起就無法享受醫療報銷待遇,即使下一個月補繳,中間也有一個月等待期,中斷時間越長,等待期也就越長,主要還是不怕一萬,就怕萬一。萬一真的在這期間生病了就失去享受醫療保險的待遇。三是無論是否重新就業,***好以個人身份繼續繳納。如果因為離職導致離開單位的,離開后的***件事情,就是到社保局辦理繳費主體變更,將單位繳費變更為個人繳費,這個辦起來非常簡單,就是提供離職證明和個人身份證,填寫繳費主體變更單,提供新的銀行代繳代扣協議就可以了。這樣就由單位繳費變更成了個人繳費,也就不會出現斷繳的現象了。

總之,離職導致社保中斷一個月的,對于個人影響不大,但還是建議盡快進行補繳,補繳的方法是,重新就業的,由新單位幫助辦理補繳手續;沒有重新就業的,以個人身份辦理補繳。

單位轉個體補交社保的一個問題,專業人士看

公司主體變更補繳社保

工商變更造成的社保補繳會對個人造成什么影響



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